En rapport som flera fackförbund står bakom visar att det finns allvarliga klagomål när det gäller arbetsmiljön på ett hem för ensamkommande flyktingbarn i Karlshamn.
P4 Blekinge har tidigare berättat om hur goda män för ungdomarna larmat om att hemmet inte är tryggt, men rapporten visar att personalen inte heller känner sig trygga. Lars Heimlander är skyddsombud för Akademikerförbundet SSR: Att alla som har arbetat inte har känt trygghet, den trygghet som man ska känna i sin roll, det är också ganska uppenbart. Sen vilka orsaker det finns till detta, jag tror att det är mångfacetterat. I rapporten kan man bland annat läsa att det förekommer hot och våld på arbetsplatsen och att det finns en stor osäkerhet i hur man ska hantera ungdomarna. Lars Heimlander är inte förvånad eftersom han menar att den här typen av verksamhet ställer höga krav på personalen:
Om man tittar hur det har fungerat på andra orter så vittnar ju mycket personal om att det här är svårt, det här är väldigt svårt. En anställd på hemmet som vill vara anonym säger att ledningen borde ha agerat tidigare eftersom det finns de i personalen som mått dåligt av att arbetsmiljön inte fungerat. Lars Heimlander har framför allt fokuserat på de fysiska bristerna i arbetsmiljön som att lokalerna är trånga och att det till exempel saknas samtalsrum vilket gör att personalen tvingas bryta mot sekretessen. Eftersom vissa av dessa brister är relativt enkla att åtgärda menar han att man får börja där medan den psykosociala miljön tar längre tid.
P4 Blekinge har sökt ett flertal personer för få en tydligare bild över problem med arbetsmiljön, men få har velat prata. Men Lars Heimlander berättar att den nya enhetschefen konstaterade att personalgruppen inte mår bra eftersom de ger skilda budskap om arbetsmiljön beroende på vem som frågar. Han säger att han har fullt förtroende för ledningen på hemmet som han menar tar kritiken på största allvar: Man har för avsikt att ta tag i detta så snabbt som möjligt och jag vet att man redan har börjat för att försöka lösa de här problemen. Elna Thomasson, chef för individ- och familjeomsorgen i Karlshamns kommun, säger att man nu håller på att ta fram en åtgärdslista för hur arbetsmiljön ska fungera.
Tidigare 20/2
Nu riktas kritik mot ett hem för ensamkommande flyktingbarn i Karlshamn. När ungdomarna på hemmet ville ha skjuts till sin första fotbollsträning blev svaret nej.
Enligt Jeanette Andersson, god man till en av ungdomarna, var förklaringen från en i personalen att: ”Har de klarat av att ta sig till Sverige kan de ta sig till Svängsta också”. Den gode mannen Jeanette Andersson reagerade starkt på uttalandet: Jag blev väldigt upprörd. Det är helt oacceptabelt. Jag vill nästan tycka att det är ett rasistiskt uttalande. Hon berättar att hon frågade personalen om de inte en gång kunde skjutsa ungdomarna till deras första fotbollsträning i Svängsta och visa dem busshållplatsen så att de själva kunde ta bussen nästa gång. Men då berättade personalen för mig att det gjorde de inte, de kör inte pojkarna någonstans för har de tagit sig till Sverige så kan de ta sig till Svängsta på träning också.
Den utpekade i personalen ska sedan ha förklarat att man vill att ungdomarna ska lära sig att klara sig själva. Jeanette Andersson upplever inte att det är ett tryggt boende, hon tycker inte att ungdomarna har något inflytande. En annan god man som vi pratat med upplever inte heller att det är något tryggt boende även om han menar att mycket har förbättrats det senaste halvåret. I höstas gjorde personalen en Lex Sarah-anmälan som bland annat gällde brister i bemötandet. Två praktikanter har också upplevt att vissa i personalen talat negativt om ungdomarna. Dessutom finns allvarliga klagomål när det gäller arbetsmiljön enligt en facklig rapport.
Xhevat Latifi, nytillträdd samordnare på hemmet, vill inte kommentera uppgifterna innan utredningen är klar men säger att man har börjat jobba med ungdomarna ska få mer inflytande och att det görs individuella bedömningar när det gäller skjuts till aktiviteter. Elna Thomasson, chef för individ- och familjeomsorgen, säger att kommunen ser allvarligt på kritiken men menar att hon inte kan veta om uppgifterna stämmer innan en utredning har gjorts: Vad ligger bakom detta? Hur ska vi göra, ska vi förändra något i vårt arbetssätt? Det finns redan rutiner som vi kanske behöver fräscha upp. P4 Blekinge har sökt ett flertal personer för att få en tydligare bild av situationen på hemmet men få har velat ge någon kommentar. Vi har också sökt den utpekade i personalen men denne vill, enligt samordnaren Xhevat Latifi, inte heller kommentera händelsen.
